Бонус!

При закрытии 1-й вакансии,
предоставляется скрининг резюме
на 2-ю вакансию бесплатно.

Звоните!

Контакты

Адрес: Санкт-Петербург, Невский пр., д. 139 

E-mail: info@personal812.ru

Тел.: (812) 330-36-93;

skype: personal812                           

 

Тренинг переговоров

Целевая группа тренинга: Для всех, кто регулярно участвует в переговорах.

Цель тренинга: Улучшить основные практические навыки необходимые для профессиональных переговоров, а также освоить новые инструменты управления своим вниманием и вниманием других участников переговоров.

Краткое описание тренинга переговоров:

В тренинге переговоров подробно анализируются наиболее успешные стратегии переговоров, применяемые в российской практике. Разбираются типы переговоров, роли в переговорах, прогнозируемые ожидания участников и как это можно использовать для достижения успеха. На практических примерах и в ролевых играх, тренинг рассматривает разные стили ведения переговоров, а также их сильные и слабые стороны. Каждому из участников тренинга помогают подобрать его собственный стиль, который будет для него наиболее естественным, и, при этом, обеспечивающим достижение целей.

С помощью ролевых игр и специальных упражнений, на тренинге переговоров отрабатываются ключевые навыки успешного переговорщика: умение автоматически вызывать доверие другой стороны, умение видеть другие точки зрения и быстро переключаться между ними, умение управлять собственным вниманием и вниманием стороны, «чтение» невербальных реакций других людей и использование этого, умение управлять эмоциональной вовлеченностью.

Блоки тренинга:

  • Переговоры и целеполагание. Особенности постановки целей для переговоров. Стратегии и способы управления общением.
  • Стратегии мышления для эффективных переговоров и тренировка применения этих стратегий (Концепция результата. Концепция обратной связи. Использование трехпозиционного анализа.)
  • Невербальный компонент переговоров. (Создание доверия у оппонента. Управление переговорами с помощью невербальных сообщений. Сбор невербальной информации об оппоненте.)
  • Некоторые лингвистические приемы, позволяющие управлять вниманием и изменять мнение оппонента. Отработка этих приемов на практике.
  • Ролевые игры «Переговоры» с последующим анализом. Отработка изученных стратегий в интегрирующих упражнениях для приобретения и закрепления необходимых навыков.

Методики, используемые на тренинге: Ролевые игры и специальные упражнения для развития навыков, визуальные материалы, подробные разборы переговоров.

Результат, получаемый по окончании тренинга переговоров: Более глубокое понимание динамики процесса переговоров. Повышение эффективности переговорщика, повышение эмоциональной устойчивости в переговорах. Владение навыками вербального и невербального управления переговорами. (Результат гарантируется при условии выполнения всех заданий и рекомендаций тренера).

2 дня (16 часов)

Тренер: Юрий Метс



Вернуться в раздел